Beaconforce, la startup che valuta la motivazione dei dipendenti, entra in Gellify

Come viene coinvolto l’utente

“Ogni giorno e in orario diverso il dipendente riceverà sul suo smartphone due domande a risposta multipla. Le risposte saranno raccolte, analizzate e trasformate in parametri quantitativi che potranno stabilire il grado di motivazione della persona”. Su quali parametri si stabilisce se una persona è felice in azienda? “Il nostro algoritmo si basa sul presupposto che ci sono 7 punti fondamentali che contribuiscono a far crescere o a far diminuire la motivazione. Una persona è soddisfatta se ha chiari gli obiettivi del progetto per cui lavora, se riceve feedback costanti sul proprio operato, se ha la possibilità di crescere e migliorarsi, se si trova bene con i colleghi, se riesce a trovare l’occasione di prendere qualche rischio, se può prendere qualche decisione in autonomia, se ritiene di essere in una situazione di un bilanciamento delle sfide”.

Dal monitoraggio all’azione

Come vi assicurate che le risposte non siano falsate? “Non è obbligatorio rispondere alle domande dell’app. Eppure, nei casi esaminati fin ora, oltre l’80% degli dipendenti decide di rispondere, già questo ci dice che le persone sono interessante al tool. Inoltre prima di iniziare il test facciamo una riunione per spiegare esattamente gli obiettivi del processo. Ci rivolgiamo ad aziende dove i manager abbiano realmente l’interesse di migliorare la vita del dipendente e di conseguenza il benessere della stessa società”. Che cosa succede una volta che avete raccolto i dati? “Si passa all’azione. Individuiamo vari livelli di azione e proponiamo strategie ai manager. A volte bastano micro-azioni per far lavorare in modo più sereno persone”.

I numeri di Beaconforce e la strategia dei prossimi mesi

Beaconforce è stata fondata a gennaio 2017 ma è sul mercato da giugno. In meno di 6 mesi ha iniziato a lavorare con 15 aziende tra cui Ikea, Amadori, Montenegro. “Siamo basati a San Francisco ma la maggiorparte dei nostri clienti è in Italia. L’obiettivo ora è di scalare e andare sui mercati internazionali, abbiamo già qualche cliente in Lussemburgo, in Russia e negli Stati Uniti ma vogliamo crescere e abbiamo capito, quasi con stupore, che l’interesse da parte delle aziende è molto alto. Con l’investimento di GELLIFY ci aspettiamo un potenziamento delle attività commerciali e di marketing, contiamo molto anche sulla sua specializzazione nel supportare lo scaling delle startup del mondo Software B2B”.